Impacto das Redes Sociais no Retrato Corporativo

Hoje em dia, todo mundo — inclusive as empresas — tem um "cartão de visitas digital". LinkedIn, sites institucionais, WhatsApp Business… a imagem dos colaboradores se tornou parte essencial da comunicação. E não estamos falando só de estética: um bom retrato transmite confiança, proximidade e profissionalismo.

De acordo com uma pesquisa da LinkedIn Talent Solutions, fotos de perfil com aparência profissional recebem até 14 vezes mais visualizações do que perfis sem foto ou com imagens amadoras. Ou seja, investir em retratos de qualidade não é só vaidade — é estratégia.

E, convenhamos, ninguém mais quer aquelas fotos com fundo cinza, cara de RG e sorriso forçado. O retrato corporativo moderno busca autenticidade. A ideia é mostrar quem está por trás da função, com leveza e personalidade. Para isso, o papel do fotógrafo é essencial — e vai muito além de saber usar a câmera.

O que um bom fotógrafo corporativo precisa ter:

• 🎯 Olhar apurado: para captar o melhor ângulo e expressão de cada pessoa.

• 🤝 Empatia: para lidar com quem não gosta de ser fotografado (sim, é mais comum do que parece).

• ⚡ Agilidade: ninguém quer perder uma manhã inteira para tirar uma única foto.

• 🎒 Versatilidade técnica: saber montar um estúdio em qualquer cantinho da empresa.

• 🍫 Criatividade e bom humor: às vezes, um chocolate faz milagre por um sorriso sincero.

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É por isso que soluções práticas estão em alta. A Sussa Mgt, por exemplo, entendeu que o deslocamento até um estúdio pode ser um problema — então eles fazem o caminho inverso: levam o estúdio até o cliente. Em pouco tempo, montam toda a estrutura no próprio espaço da empresa, com iluminação ideal e fundo adequado. Resultado? Retratos profissionais sem dor de cabeça. E, se você sorrir bonito, ainda ganha um chocolate.

No fim, boas fotos fazem parte de uma comunicação mais humana. Mostram quem está por trás dos e-mails, das reuniões e dos projetos. E, em tempos de conexão digital, isso faz toda a diferença.